photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Saint-Denis-lès-Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Vous cherchez une opportunité professionnelle stimulante et porteuse de sens ? Rejoignez la Ville de Sens et la Communauté d’Agglomération du Grand Sénonais, un territoire dynamique et stratégique à une heure de Paris. Situé au cœur du nord de la Bourgogne-Franche-Comté, notre pôle économique et patrimonial majeur déploie un projet de développement ambitieux, axé sur l’attractivité, la qualité de vie et une administration moderne, innovante et engagée. Pourquoi nous rejoindre ? Ensemble, nous mutualisons nos forces pour relever les défis du quotidien et de demain. Avec vos compétences, nous cherchons des collaborateurs proches des usagers, autonomes, responsables et résolument ouverts à l’innovation et aux transitions futures. Un environnement stimulant : - Une administration engagée dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). - Un réseau d’innovateurs publics actif et motivé. - Un fort accent mis sur la formation, l’évolution de carrière et les mobilités internes. - Des projets structurants rayonnant au-delà du territoire et des projets de proximité améliorant le quotidien. Une vie d’équipe enrichissante : -[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle

Mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle

Emploi

Bourogne, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un (e) MÉCANICIEN(NE) INDUSTRIEL(-ELLE). Les missions : - Vous assurez la maintenance mécanique, préventive et curative, sur des équipements industriels variés (de types ponts roulants, compresseurs d'air, réducteurs, ventilateurs, roulements, analyse vibratoire, hydraulique .). - Vous assurez les dépannages, les réglages et effectuez les essais. Vous renseignez la GMAO des actions correctives. - Vous effectuez les demandes de devis pour les pièces de rechange et êtes force de proposition dans le cadre d'améliorations. Profil : de formation Bac Pro Maintenance Industrielle ou équivalent en mécanique générale avec expérience significative ou BTS Mécanique/Génie Industriel/Maintenance. Vous justifiez de compétences validées en mécanique industrielle (hydraulique, pneumatique), maîtrisez la lecture de plans et les ajustements. Conditions du poste : Cadre d'emplois des adjoints (es) techniques territoriaux(-ales). Régime indemnitaire, chèques déjeuner et participation employeur à la protection sociale complémentaire et mutuelle.

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Rougemont-le-Château, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de notre EHPAD, en qualité d'Aide-soignant(e) (H/F), Vos missions principales sont : - Assurer les soins d'entretien de la vie du résident, - Aider le résident dans les actes de la vie courante, y compris animations et sorties éventuelles, - Participer à la surveillance de l'état de santé physique et moral du résident, - Participer à l'accompagnement des résidents en fin de vie, - Assurer la distribution des repas aux patients. - Participer à la tenue du dossier de soins : habitudes de vie et plans de soins. - Participer à l'établissement d'une relation de qualité avec le résident et sa famille. Vous travaillerez en roulements de 7H (6H45-14H15 ou 13H35-20H45 + 1 Week-end sur 2 travaillé). Amplitude de travail 6h45 à 20h45, ce qui implique que vous puissiez vous rendre sur le lieu de travail par vos propres moyens. La zone n'est que très peu desservie par les transports en commun ; ce moyen de transport n'est donc pas compatible avec les horaires de travail. Profil : Poste ouvert aux candidats (es) titulaires du Diplôme d'Etat Aide soignant (e), Diplôme d'Etat d'aide médico-psychologiques (DEAMP), ou Diplôme d'Etat Auxiliaire[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la direction de la Vie scolaire de la Ville de Belfort, le référent de site périscolaire accueille en toute sécurité les enfants dans le cadre des accueils périscolaires et organise des activités Profil recherché: • titulaire d'un BAFA + expérience, BAFD, CPJEPS, BPJEPS ou autre tire reconnu DRAJES (EJE, BEATEP, éducateur spécialisé…) • maitrise du cadre réglementaire régissant les établissements accueillant du public (jeune enfant, mineur et jeune adulte)• sens du service, confidentialité • culture sécurité • maîtrise des outils bureautiques • aisance relationnelle, diplomatie • rigueur, organisation, anticipation Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire - Participation mutuelle labellisée - Participation frais de transport

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Responsable développement foncier

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la direction de l'urbanisme, partagée entre la ville de Belfort et la communauté d'agglomération, le responsable du service des Autorisations du Droit des Sols organise et anime le service en charge des formalités Profil recherché: • diplôme d'études supérieures en droit de l'urbanisme associé à une expérience dans une fonction similaire • connaissance du cadre réglementaire et juridique des autorisations du droit des sols • connaissance de l'environnement des collectivités territoriales • compétences managériales confirmés • aptitude à travailler en équipe et en transversalité • capacité à animer, motiver et fédérer des équipes pluridisciplinaires • maîtrise de la communication et de la gestion de conflits • rigueur, organisation et réactivité Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire - Participation[...]

photo Assistant / Assistante carrières et paie

Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la DRH mutualisée entre le Grand Belfort Communauté d'agglomération et la Ville de Belfort et sous l’autorité du responsable du service Carrières et Rémunérations, le gestionnaire carrières et rémunérations : Profil recherché: • expérience réussie dans un poste de gestionnaire RH • la connaissance du statut de la fonction publique est un plus • aisance dans l'utilisation des outils bureautiques • force de proposition • travail en équipe et en transversalité • organisation et rigueur Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire - Participation mutuelle labellisée - Participation frais de transport

photo Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle

Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la DRH mutualisée entre le Grand Belfort Communauté d'agglomération et la Ville de Belfort et sous l’autorité de la responsable du service recrutement, mobilité et formation, le chargé de mobilité et parcours professionnels : Profil recherché: • formation BAC +3/5 en ressources humaines • expérience souhaitée sur des missions similaires, idéalement dans une collectivité • connaissance des outils relatifs aux techniques d’entretien et démarches d’accompagnement • connaissance des outils d’accompagnement à la mobilité et des dispositifs existants • connaissance de l'ingénierie de formation et logiciels métier • conduite de projet • animation de réunion • aisance relationnelle, écoute • confidentialité • capacité à associer et fédérer • créativité et ténacité dans le suivi Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance[...]

photo Responsable de projet de renouvellement urbain

Responsable de projet de renouvellement urbain

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la Direction de la Politique de la Ville et de l’Habitat, le chef de projet renouvellement urbain anime la politique de renouvellement urbain dans le cadre du NPNRU, en collaboration avec l’ensemble des partenaires publics et privés concernés Profil recherché: • BAC + 3 + 5 en aménagement, urbanisme • maîtrise de l'environnement institutionnel des collectivités et des partenaires locaux • connaissance des politiques publiques • connaissance des procédures en urbanisme et aménagement • maîtrise des outils bureautiques et logiciel associé • capacité à travailler en équipe et en transversalité • solides compétences en conduite de projet • bonne organisation et suivi rigoureux • écoute et sens du dialogue • esprit de synthèse, aisance relationnelle et rédactionnelle Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire -[...]

photo Chef / Cheffe de projet Systèmes d'Information

Chef / Cheffe de projet Systèmes d'Information

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du Grand Belfort, rattaché à la direction des Systèmes d'information, le chef de projet des systèmes d'information conduit les projets d'informatisation des métiers sur la base des besoins formulés Profil recherché: • BAC+3/5 minimum en informatique ou expérience équivalente • maîtrise de l'architecture et des fonctionnalités des systèmes d'information • connaissance des bases de données • parfaite maîtrise de la méthodologie de conduite de projet • pédagogie et intérêt pour l'interface avec les métiers • pratique de l'anglais technique • animation de groupe de projet • force de proposition • organisation et rigueur Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire - Participation mutuelle labellisée - Participation frais de transport

photo Ingénieur / Ingénieure en domotique

Ingénieur / Ingénieure en domotique

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la Direction du Patrimoine Bâti, de l'Espace public et des mobilités, le responsable du pôle technique et domotique détermine les orientations stratégiques de gestion des équipements techniques du Domaine Public et du patrimoine Bâti de la Ville de Belfort Profil recherché: • diplôme d'ingénieur avec une spécialisation en électronique et domotique maintenance industrielle ou équivalence • expérience dans un domaine similaire • animation d'équipe • capacité d'animation et de conduite de projet • gestion des priorités • force de proposition • maîtrise des outils de gestion technique et bureautiques Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire - Participation mutuelle labellisée - Participation frais de transport

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Michel-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Le C.D.S.E.A., association à taille humaine située sur le territoire de l'Essonne, est à la recherche de son/sa futur(e) éducateur(trice) spécialisé(e) pour son établissement situé à Saint-Michel-sur-Orge, composé : - D'un foyer d'hébergement accueillant des adultes en situation de handicap psychique et mental, hébergés en appartements diffus - D'un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) Vous êtes passionné(e), dynamique et engagé(e), et vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Alors, venez rejoindre notre équipe de professionnels ! Responsabilités : - Évaluer les besoins des personnes accompagnées (handicap psychique et/ou mental) - Elaborer, mettre en oeuvre et évaluer les Projets personnalisés - Proposer et animer des activités éducatives - Développer et soutenir la participation des personnes et l'autodétermination - Collaborer avec les familles et les partenaires - Rédiger les rapports et bilans éducatifs - Participer à des réunions de concertation et de coordination Profil recherché : - Diplôme d'État d'éducateur spécialisé ou équivalent - Sens des responsabilités, force de proposition - Empathie, écoute et bienveillance

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Saint-Michel-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Le C.D.S.E.A., association à taille humaine située sur le territoire de l'Essonne, est à la recherche de son/sa futur(e) moniteur éducateur(F/H) pour son établissement situé à Saint-Michel-sur-Orge, composé : - D'un foyer d'hébergement accueillant des adultes en situation de handicap psychique et mental, hébergés en appartements diffus - D'un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) Vous êtes passionné(e), dynamique et engagé(e), et vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Alors, venez rejoindre notre équipe de professionnels ! Responsabilités : - Évaluer les besoins des personnes accompagnées (handicap psychique et/ou mental) - Elaborer, mettre en oeuvre et évaluer les Projets personnalisés - Proposer et animer des activités éducatives - Développer et soutenir la participation des personnes et l'autodétermination - Collaborer avec les familles et les partenaires - Rédiger les rapports et bilans éducatifs - Participer à des réunions de concertation et de coordination Profil recherché : - Diplôme d'État d'éducateur spécialisé ou équivalent - Sens des responsabilités, force de proposition - Empathie, écoute et bienveillance

photo Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Malakoff, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous proposons à nos professionnels de travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires (médicale, pédagogique, technique) permettant un travail collaboratif et de qualité. L'accès à la formation tout au long de la carrière sera favorisé. Missions : Rattaché (-e) à la directrice de crèche, vous assurer l'entretien du linge et des locaux de l'établissement et apporter votre aide au cuisinier. - Contrôler et nettoyer les locaux selon les normes HACCP - Evacuation des déchets et entretien des containers - Suivi des stocks et approvisionnement des produits d'entretien et du matériel spécifique à la cuisine - Participer au bon fonctionnement de la structure (réunions d'équipe, évènements organisés par la crèche ou le service petite enfance, aide aux collègues au sein de la structure). - Remplacer le cuisinier lors de son absence. Compétences : - Savoir utiliser et entretenir le matériel d'entretien - Maitrise des techniques de nettoyage de locaux - Maitrise de la réglementation HACCP (traçabilité, rotation des stocks, commande de repas..) - Connaitre les produits d'entretien et leurs conditions d'utilisation, de transport et de stockage. - Capacité à organiser son travail[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Social - Services à la personne

Fontenay-aux-Roses, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

*****Ouvert au public éligible au CONTRAT ADULTE RELAIS à compétences égales priorité aux candidatures des personnes âgées de 26 ans et plus et qui résident dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV) ***** Ce poste s'inscrit initialement dans le cadre du plan d'insertion pour la jeunesse (PRIJ) des quartiers prioritaires en Ile-de-France visant à accompagner des jeunes de 16 à 29 ans en difficulté, ce qui suppose de les repérer, d'aller vers eux, de susciter leur adhésion et de les inscrire dans un parcours personnalisé. Le référent de parcours PRIJ est rattaché à l'équipe de rue de JDLC, et physiquement installé dans le même local situé au 9 rue des Paradis. L'association JDLC se trouve au coeur du quartier d'intervention PRIJ des BLAGIS à Fontenay aux roses. Les missions du poste sont déclinées en 2 : 1- Sous l'autorité de la direction-, il est chargé de coordonner les actions du PRIJ en lien avec le médiateur dont il assure l'encadrement fonctionnel et à ce titre : - Fais le lien entre la direction et le médiateur afin d'assurer la bonne mise en œuvre des orientations de l'association en matière d'insertion professionnelle des publics éloignés de[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Clamart, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rejoignez l'Unapei 92 et construisons ensemble une société inclusive ! L'Unapei 92, bien plus qu'une association, est un collectif engagé, humain et innovant qui permet à chaque personne en situation de handicap (résultant de TND, de troubles psychiques ou de polyhandicap) de s'inscrire dans un parcours de vie choisi, en soutenant le développement de ses capacités et en l'accompagnant vers l'autodétermination. + de 50 établissements et services présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure + 1 100 professionnels mobilisés, dans + de 30 métiers différents L'Institut Médico-Éducatif (IME) « Le Fil de Soi » est un établissement spécialisé dans l'accompagnement de 50 jeunes âgés de 6 à 20 ans, présentant des Troubles Neurodéveloppementaux (TND). Notre mission est de favoriser leur autonomie, leur bien-être et leur intégration sociale, tout en prenant en compte la singularité de chaque parcours. Rejoindre l'IME « Le Fil de Soi » c'est s'investir dans un projet qui place l'humain au centre, et qui cherche constamment à se renouveler pour mieux accompagner les jeunes dans leur parcours de vie. C'est dans ce cadre que nous recherchons pour accompagner un[...]

photo Responsable maintenance bâtiment

Responsable maintenance bâtiment

Emploi Enseignement - Formation

Meudon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'Afpa Ile de France recrute ! Rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs avec l'accès à plus de 200 métiers. Vous intégrez un collectif de travail agile et innovant pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi. Rattaché au Responsable Gestion et Services, vous coordonnerez et contrôlerez notamment par votre présence sur le terrain, les différents prestataires techniques et de service. Vous participerez à la mise en place de plans pluriannuels de maintenance et travaux en lien avec votre hiérarchie. Vous assurerez le respect des procédures réglementaires, des normes de sécurité (veille technique, diagnostics...). Vos missions: Accueil et suivi des partenaires et utilisateurs (stagiaires et personnel) Mettre en place les conditions matérielles de l'accueil des partenaires et utilisateurs des infrastructures du centre et s'assurer de leur bonne installation ponctuellement et/ou dans la durée. Intervenir, en tant que premier interlocuteur, dans une logique de qualité de service pour répondre aux besoins des utilisateurs. Assurer les éléments conventionnels[...]

photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Malakoff, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Missions : Rattaché (-e) au responsable du service des affaires scolaires et sous la responsabilité fonctionnelle du directeur (-trice) de l'école sur le temps scolaire et au responsable de site sur le temps périscolaire, vous assistez le personnel enseignant pour l'accueil des enfants et l'animation du temps scolaire et accompagnez les enfants dans les différents temps et/ou activités de la journée. Assister l'enseignant pendant le temps scolaire : - Préparer le matériel et accompagner le déroulement des activités - Ranger et entretenir le matériel éducatif Assurer l'encadrement d'activités sur le temps périscolaire : - Accueillir les familles et les enfants à l'accueil du matin - Encadrer les enfants lors de l'accueil du matin en proposant des activités adaptées - Encadrer les enfants lors de la pause méridienne Accompagner les enfants dans les différents temps et/ou activités de la journée : - Aider les enfants dans l'acquisition de l'autonomie, - Veiller à l'endormissement pendant la sieste Entretenir les locaux : - Assurer l'entretien quotidien de la classe, des dortoirs et du matériel - Assurer le nettoyage quotidien des sanitaires Compétences / Profil : - Diplôme[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi Administrations - Institutions

Malakoff, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Missions : Placé.e sous la responsabilité de la cheffe de service du Centre Technique Municipal, vous assurez la gestion du magasin et encadrer votre équipe. Vous assurez l'intérim de la cheffe de service lors de ses absences. - Assurer l'approvisionnement en marchandises, matériaux et matériels nécessaires aux activités des directions et services de la collectivité. - Gérer les commandes, les stocks et la distribution des produits - Gérer et suivre son budget - Assurer l'actualisation des articles dans le logiciel atal - Organiser le stockage des articles en respectant les principes d'entreposage - Encadrer l'équipe du magasin - Participer à l'élaboration des marchés publics et assurer leur suivi - Participer aux fêtes et cérémonie de la Ville - Soutenir les différentes équipes du CTM selon les besoins - Participer aux réunions (service, entreprises) et rédiger leurs comptes-rendus Compétences / Profil : - Titulaire du Permis B et du CACES - Chariot élévateur - Connaissance des principes de gestion des stocks et des règles de sécurité - Connaissance des règles relatives à la commande publique - Techniques de management et de conduite d'entretien - Capacité à travailler[...]

photo Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi Administrations - Institutions

Malakoff, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Missions : Sous la responsabilité de la directrice des Ressources Humaines, vous conseillez la collectivité dans la définition d'une politique de prévention des risques professionnels. Vous accompagnez les services dans sa mise en place et son suivi. Vous êtes l'interlocuteur privilégié de la Formation spécialisée en matière de santé, de sécurité et des conditions de travail auprès du Comité social territorial et de la médecine du travail. - Participer à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail. - Élaborer, mettre à jour et suivre le Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels - Veiller au respect des obligations réglementaires en matière d'hygiène et de sécurité au travail. - Mettre en place et suivre une démarche d'évaluation des risques professionnels. - Elaborer les rapports, bilans et outils comparatifs de suivi statistiques relatifs à la santé et à la sécurité. - Analyser les accidents de service et les maladies professionnelles. - Conseiller les services sur les acquisitions d'équipement de protection individuelle - Favoriser la diffusion des connaissances[...]

photo Responsable de rayon produits non alimentaires

Responsable de rayon produits non alimentaires

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Rueil-Malmaison, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description de l'entreprise Acteur indépendant de la durabilité des infrastructures et équipements essentiels, le Groupe Everenn mobilise plus de 650 docteurs, ingénieurs et techniciens répartis dans sept agences en France et quatre filiales à l'international. Il contribue chaque jour à garantir performance et sécurité, réduire les nuisances et prolonger la durée de vie des ouvrages et équipements, tout en restant proche des réalités terrain. Fondée en 1984, SITES, filiale du Groupe Everenn, est experte de la santé structurelle des ouvrages - routier, ferroviaire, hydraulique, nucléaire, patrimoine historique - et du diagnostic d'équipements industriels. Forte de plus de 40 ans d'expérience et du suivi de 10 000 ouvrages et équipements au sein du groupe, ses équipes assurent inspection, tests, monitoring et ingénierie de pérennité pour prévenir le vieillissement et maîtriser l'impact environnemental. Indépendance, culture terrain et expertise technique guident chaque mission. En rejoignant SITES, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé pour votre montée en compétences, travaillerez au cœur d'équipes passionnées et engagées, et serez acteur de solutions innovantes[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Neuilly-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Envie de rejoindre une entreprise reconnue, leader sur son marché, et de contribuer à des projets stimulants ? C'est le moment ! Dans le cadre d'un CDD de 3 mois, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie pour intégrer une équipe dynamique composée d'une dizaine de professionnels, sous la responsabilité bienveillante du Responsable Paie. Vos principales missions : Gestion de la paie (270 à 300 bulletins par mois) Préparation et calcul des bulletins de paie Collecte et saisie des variables de paie Calcul et déclaration des charges sociales via la DSN Lettrage et pointage des comptes liés à la rémunération et aux charges sociales Déclarations et suivi des arrêts maladie, maternité, AT/MP Gestion des saisies informatiques des données salariales et sociales Relation avec les établissements gérés et les organismes sociaux Administration du personnel Réalisation des DPAE Gestion des dossiers du personnel (embauche, suivi disciplinaire, visites médicales, attestations, etc.) Rédaction de courriers administratifs Suivi et mise à jour des données RH dans les outils de gestion Classement et archivage des documents administratifs Profil recherché : Formation en paie ou RH : BTS,[...]

photo Conseiller / Conseillère en assurances

Conseiller / Conseillère en assurances

Emploi Assurances

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

En tant que Conseiller Agence H/F, vous serez chargé(e) de renseigner et fidéliser notre clientèle en face à face et par téléphone et de promouvoir nos ventes. Après une formation complète à nos produits et à nos méthodes, vous exercerez les missions suivantes : * Accueillir, informer et conseiller tout public en agence sur les produits de complémentaire santé, prévoyance et services de la mutuelle * Assurer l'engagement de service de VIASANTÉ en traitant les appels entrants, qu'ils soient ou non d'ordre commercial, tout en identifiant les opportunités de rebond * Détecter, analyser le besoin de la clientèle et adapter votre argumentaire * Vendre les produits de la Mutuelle en favorisant la multi-détention, renseigner et mettre à jour la base de données clients et prospects * Adopter une démarche de fidélisation de nos adhérents en véhiculant nos valeurs mutualistes * Intégrer la réglementation liée au code de la mutualité, aux systèmes de protection sociale, à l'assurance maladie et à la prévoyance * Développer votre connaissance des produits de services de la Mutuelle et se tenir informé de leurs évolutions * Offrir une expérience positive à nos adhérents afin[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recherchons un Directeur d'EHPAD H/F en CDI à temps complet pour rejoindre l'équipe de la résidence Fontaine implantée à Asnières sur Seine (92). Ses principales missions seront les suivantes : 1. Mise en œuvre du projet d'Établissement : - Veiller à l'élaboration du projet de l'établissement en accord avec les orientations de la structure gestionnaire, les règles législatives, et les ressources disponibles. - Garantir la réalisation quotidienne du projet d'établissement. 2. Accueil des résidents et pilotage de leur accompagnement médico-social : - Gérer les demandes d'inscription, accueillir les familles et assurer l'intégration sociale des résidents. - Coordonner les équipes médico-sociales et favoriser les bonnes pratiques gérontologiques. 3. Organisation technique et logistique du fonctionnement de l'établissement : - Participer à l'aménagement des espaces intérieurs/extérieurs. - Superviser l'entretien des locaux et la qualité des services hôteliers. - Assurer la sécurité et gérer les procédures liées aux risques. - Piloter d'éventuels projets de restructuration/rénovation interne. 4. Management d'une équipe pluridisciplinaire : - Encadrer et accompagner une[...]

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Comptable fournisseurs

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

FinancePeople, cabinet de recrutement dédié aux métiers comptables et financiers, recrute pour la filiale d'un grand groupe national du logement et de l'immobilier un(e) Comptable Fournisseurs en CDI. Contexte : Vous intégrez un acteur reconnu du logement, engagé sur des enjeux d'utilité sociale et de développement du parc immobilier, au sein d'un environnement structuré, avec des process solides et des équipes finance organisées. Vos missions : Cycle achats / factures Contrôler, imputer et saisir les factures (charges & investissements) en lien avec les engagements budgétaires Effectuer les rapprochements (factures / commandes / réceptions selon les cas) et assurer la qualité des données Traiter les anomalies : écarts, pièces manquantes, erreurs d'imputation, demandes de correction Codifier et saisir les factures hors engagement, avec échanges réguliers avec les services internes Paiements & relation fournisseurs Vérifier les conditions de règlement et préparer les mises en paiement hebdomadaires Suivre les comptes fournisseurs, gérer les relances et litiges (avoirs, factures bloquées, écarts) Clôtures Participer à la clôture annuelle : saisie des écritures d'inventaire[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le/la gestionnaire de paie junior s'occupe du suivi des commandes, la gestion administrative de nos clients (les contrats, paies des intérimaires, facturation des clients, gestion litiges, courriers). A ce titre, ses principales missions, sont les suivantes : 1 - Gestion administrative des missions des intérimaires - Gestion administrative des données des intérimaires sur le logiciel interne (entrées, sorties, recueil, saisie et contrôle des éléments variables, indemnités, gestion des absences, relevés d'heures) - Gestion des variables de paies (primes panier, Tickets restaurants, etc.) - Vérification et saisie des contrats pour le client et les intérimaires - Gestion des relevés d'heures et de la paie des intérimaires dans le respect de la législation sociale et contractuelle - Gestion de la facturation des clients - Support à la gestion des demandes clients, Partners et intérimaires 2 - Support clients - Vérification des contrats - Gestion de la facturation (saisie, déclenchement, vérification) 3 - Gestion des demandes et des litiges - Relations clients, intérimaires, Partners - Traitement des demandes entrantes - Résolution des conflits (contestation des heures.) 4[...]

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Gestionnaire sinistre Incendie, Accidents, Risques Divers

Emploi Administrations - Institutions

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

La Ville de Pantin, située aux portes de Paris et membre du territoire d'Est Ensemble, est une collectivité moderne et dynamique en pleine expansion, comptant 1800 collaborateurs pour 62 000 habitants. Description du poste : - Rattaché à le / la DGA chargé/e du Département Patrimoine bâti et Cadre de vie - Cadre référent pour les problèmes de sous-sol - Pilote les études géotechniques dans le cadre des projets d'aménagements de la Ville (constructions de bâtiments, voirie, extension d'espaces verts, projet d'aménagement...) - Chef de projet pour les dossiers confiés : prévention des risques naturels, gestion de crise en cas de catastrophe majeure - Responsabilité et organisation de l'équipe d'astreinte A ce titre, vos missions seront : - Mise en œuvre de la politique de gestion des risques majeurs - Information à la population : Mise en œuvre du Dossier d'Information Communal sur les Risques Majeurs (DICRIM), conseil aux riverains ayant des problématiques de sous-sol, information des acquéreurs et locataires de bien immobiliers via l'ERNT (Etat des Risques Naturels et Technologiques) - Lancement et suivi des études géotechniques dans le cadre de projets d'aménagement[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villemomble, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Gitec MATHURINS - recrute pour l'un de ses clients, acteur du logement francilien, un Gestionnaire Locatif immobilier social 93 F/H en vue d'une intégration en CDI. Il est à pourvoir immédiatement. Rattaché(e ) à l'agence et en lien avec les équipes de gestion locative, vos principales missions consisteront à : -Conseiller le client sur son parcours résidentiel -Assurer les visites de mutations -Être l'interlocuteur des clients de leur entrée dans le logement jusqu'à leur sortie (dont la réalisation d'état des lieux d'entrée, et pré-état des lieux). -Conseiller techniquement le client sur la bonne utilisation des équipements -Effectuer les constats à domicile et transmettre les différents éléments au sein du CRM -Mettre à jour l'outil CRM quotidiennement -Participer aux différentes missions de gestion de proximité (clients, vie sociale.) -Liste non-exhaustive

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Peintre en bâtiment

Emploi Enseignement - Formation

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous êtes un/une professionnel/le en peinture, avez-vous envisagé le métier de formateur/trice? Le BTP CFA de Noisy-le-Grand vous offre cette opportunité. Sous l'autorité du Directeur et de l'Adjointe de direction en charge de la pédagogie, le formateur F/H élabore, anime et conduit la formation des apprentis et stagiaires, dans le domaine professionnel, afin que ceux-ci acquièrent une qualification certifiée par un diplôme favorisant leur insertion professionnelle. Il / Elle interviendra en 1er lieu sur les diplômes du CAP au BAC PRO et Brevet Professionnel. Vous êtes a minima d'un BAC ou Brevet Professionnel dans le domaine de la peinture afin de permettre l'acquisition des compétences liées aux diplômes dispensés dans notre CFA Avec la collaboration de l'équipe pédagogique : - conçoit, organise et anime la formation alternée des apprentis et stagiaires en concertation avec les maîtres d'apprentissage, dans le cadre des référentiels et programmes des diplômes ; - développe des relations régulières avec l'entreprise et s'assure de la qualité des relations entre le maître d'apprentissage, l'apprenti ou stagiaire et le CFA ; - adapte son action en fonction de la diversité[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Neuilly-Plaisance, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vos principales missions seront: -Gestion des Indemnités journalières de la Sécurité Sociale - Gestion des soldes de transfert : o Assurer le suivi des salariés transférés o Contrôler les éléments de paie versés sur le solde de transfert o Valider le bulletin de paie final en lien avec les gestionnaires paie locaux o Réaliser les documents de transfert (Reçu pour STF, certificat de travail, courrier changement d'adresse ou coordonnées bancaires) o Transmission des documents de transferts aux salariés La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Autres services aux entreprises

Maisons-Alfort, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

En tant que secrétaire médicale vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS biopath, composée de 6 collaborateurs et d'un biologiste. Vous aurez pour mission d'accueillir et renseigner nos patients, tout en planifiant les activités et en assurant le suivi administratif. Missions : * Accueillir physiquement et téléphoniquement les patients * Enregistrer les dossiers patients * Transmettre des résultats * Traiter les dossiers urgents à transmettre * Assurer la prise de rendez-vous * Réceptionner les prélèvements biologiques et vérifier leur conformité * Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire * Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et afin de les fidéliser Vous êtes titulaire d'un baccalauréat dans le secteur sanitaire et sociale, vous vous êtes spécialisé(e) dans une formation de secrétaire médicale ou, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous appréciez les relations humaines et aimez travailler en équipe tout en collaborant au sein d'un cercle médical. Vous êtes reconnu pour votre bienveillance,[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Autres services aux entreprises

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

En tant que secrétaire médicale vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS BIOPATH, composée de 360 collaborateurs. Rattaché aux laboratoires de Fontenay-sous-Bois (11 avenue du Val de Fontenay), vous aurez pour mission d'accueillir et renseigner nos patients, tout en planifiant les activités et en assurant le suivi administratif. Missions : * Accueillir physiquement et téléphoniquement les patients * Enregistrer les dossiers patients * Transmettre des résultats * Traiter les dossiers urgents à transmettre * Assurer la prise de rendez-vous * Réceptionner les prélèvements biologiques et vérifier leur conformité * Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire * Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et afin de les fidéliser L'amplitude horaire du laboratoire est : 7h-15h en semaine et 7h30-12h30 le samedi. Vous êtes titulaire d'un baccalauréat dans le secteur sanitaire et sociale, vous vous êtes spécialisé(e) dans une formation de secrétaire médicale ou, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous appréciez[...]

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Secrétaire technique

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

SLa Direction Régionale des Risques Professionnels (DRRP) recrute pour son service prévention une secrétaire « Technicien Risques Professionnels » pour son unité administrative 75/94. Le service Prévention des risques professionnels développe une politique d'actions visant à préserver la santé et la sécurité des salariés, et à améliorer leurs conditions de travail, dans les entreprises. Dans chaque département, les Contrôleurs de sécurité, sous l'autorité d'un Ingénieur Conseil, mènent, dans les entreprises et sur les chantiers BTP, des actions afin de réduire les risques d'accidents du travail et maladies professionnelles. L'Unité administrative 75/94 est rattachée à l'Unité Géographique (UG) 75/94 qui appartient à la Direction Intervention en Entreprise de la Direction Régionale des Risques Professionnels. L'Unité administrative est composée d'1 responsable d'unité, 2 secrétaires pour le département du 75 et 2 secrétaires pour le département du 94. L'Unité Géographique, dirigée par un Ingénieur Conseil Responsable d'UG, est composée de 3 autres Unités : 2 Unités Locales Industrie et Service (I&S) et 1 Unité Locale BTP, chacune composée d'1 Ingénieur Conseil Responsable[...]

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Responsable de gestion comptable

Emploi Autres services aux entreprises

Thiais, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Notre service comptabilité Paris Store est à la recherche d'un(e) Responsable comptable à Thiais (94) dès que possible pour un CDI. Vos principales missions : Le/La responsable comptable contribue à la production des états financiers du groupe PARIS STORE en collaboration avec la Direction financière et les cabinets comptables. Pour ce faire, il (elle) manage toute l'équipe comptable tout en supervisant l'ensemble de leurs travaux. Il (elle) est garant de l'application des procédures internes comptables mises en place, des normes comptables, et veille à la fiabilité des données recueillies. Il (elle) participe au développement des outils décisionnels destinés au management. MISSIONS : - Encadrer et animer une équipe de comptables ; - Gérer quotidiennement la comptabilité générale - Assurer et gérer le suivi de l'avancée des dossiers comptables des équipes ; - Gérer et contrôler les écritures comptables (facturation, paiement, saisies comptables, rapprochements Bancaires, provisions .) ; - Effectuer les cadrages : TVA, Paie . - Mettre en place et gérer les contrôles internes sur l'ensemble de la comptabilité; - Établir des indicateurs et suivre les tableaux de bord et[...]

photo Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Emploi

Saint-Maur-des-Fossés, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous êtes titulaire du diplôme d'Educateur/trice de jeunes enfants ou d'Infirmier/ère puériculteur/trice ? Intégrez la superbe équipe de notre crèche partenaire Babilou située à Saint-Maur-des-Fossés (94) : - Rue Ledru Rollin Ce que nous proposons : - Contrat : CDI, temps plein. - Disponibilité : dès maintenant. - Salaire : à partir de 2200€ brut mensuel, selon expérience. Avantages : - Tickets Restaurant. - Primes annuelle de minimum 1550€. - Congés et primes d'ancienneté. - Bonus annuel : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté. - Avantages CSE : chèques cadeaux, réductions. - Titres de transport : remboursement à hauteur de 60 %. - Mutuelle d'entreprise. - Dispositif 1 % logement : aide à l'achat et à la mobilité logement. - Assistance sociale gratuite. - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre avec vos collègues et réseau social interne. - Dispositifs de formations : Parcours d'intégration personnalisé, Ateliers, Conférences... -> Vous serez accompagné/e dans votre prise de fonction. Le fonctionnement de la crèche : - Horaires d'ouverture : du lundi au vendredi, de 7h à 19h. - Crèche accueillant 50 enfants. - Environnement accueillant. - Espace[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Sucy-en-Brie, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'EHPAD Résidence Les Cèdres accueille 82 résidents dans un cadre sécurisé, bienveillant et respectueux des valeurs de dignité, de bientraitance et de qualité de vie. Dans le cadre du renforcement de notre organisation hôtelière, nous recrutons un(e) Agent des Services Logistiques référent(e). Missions principales Sous l'autorité de la responsable hôtelière et en lien étroit avec les équipes, l'ASL référent(e) assure à la fois des missions opérationnelles et de coordination : Missions hôtelières - Entretien des locaux (chambres, parties communes) dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité - Service hôtelier auprès des résidents (repas, distribution, aide à l'installation) - Participation au confort, au bien-être et à la qualité de vie des résidents - Contribution à la prévention du risque infectieux Rôle de référent -Référent(e) de l'équipe ASL : accompagnement des nouveaux agents, transmission des bonnes pratiques -Veille au respect des procédures et des protocoles hôteliers -Interface entre l'équipe ASL, les soignants et la direction et l'absence de la responsable hôtelière - Participation à l'amélioration continue de la qualité hôtelière - Contribution aux[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Ermont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Sous l'autorité de la Directrice de la Petite Enfance, au sein du Pôle Solidarité et Cohésion sociale, vous serez chargé (e) de coordonner et de gérer une structure d'accueil de jeunes enfants MISSIONS - Accueil, information, orientation et coordination de la relation aux familles - Application des normes et règlementations sanitaires appliquées dans les Etablissements d'accueil du jeune enfant - Organisation et contrôle des soins et de la surveillance médicale ; Lien avec le médecin de crèche - Participation à la définition et mise en œuvre du projet d'établissement - Veille permanente sur l'évolution des besoins, de la règlementation - Gestion administrative : Suivi des effectifs d'enfants et optimisation du taux d'occupation - Gestion budgétaire. Gestion des stocks et des commandes, notamment des repas, avec un suivi du marché de restauration. - Encadrement hiérarchique et management du personnel (EJE, auxiliaires de puériculture, agents techniques et secrétaire) - Enregistrement et analyse des demandes d'accueil des familles - Astreinte téléphonique médicales et/ou administratives pour le multi-accueil en dehors de ses temps de travail, pour la crèche familiale en cas[...]

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Chargé / Chargée de relation client

Emploi

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

*** A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi *** Mission et responsabilités En charge d'un portefeuille de clients en Ile de France, votre mission est de gérer et développer ces comptes agissant comme principal point de contact. Vous veillez à la satisfaction des clients en s'assurant que leurs besoins sont compris et pris en charge. Le rôle inclut également l'identification des opportunités d'upsell ou de cross-sell, et la collaboration avec les équipes internes pour garantir la bonne livraison des produits et services. Rattaché(e) à la Direction commerciale, vous assurez la bonne gestion de nos clients dans un contexte de forte croissance et êtes garant(e) de la qualité. Pour cela, vous avez en charge notamment de : Gérer un portefeuille clients spécifiques Fidéliser les clients existants en répondant à leurs besoins et en leur proposant de nouvelles offres Identifier des nouvelles affaires potentielles sur les comptes gérés Conseiller les clients en fonction de leur taille, leur activité, les souhaits des salariés : o Mise à disposition des machines à cafés les plus adaptées o Assortiments de cafés o Abonnements optimisés[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Osny, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La Direction des Ressources Humaines fait partie des fonctions supports de l'Association. Elle applique et met en œuvre les décisions prises par la Direction Générale et participe au bon fonctionnement de l'Association. Elle propose des solutions et harmonise les procédures. Elle recherche pour son siège social un/e gestionnaire de paie. PRINCIPALES MISSIONS - Accompagner l'équipe sur la Gestion Administrative du Personnel et de la Paie, - Veiller au respect du code du travail et de la convention collective (CCN 66), - Appliquer les dispositions du règlement intérieur de l'Association, - Etablir les formalités d'embauche et de sortie des salariés, - Vérifier les documents d'embauche, créer et mettre à jour les dossiers du personnel, générer la DPAE, - Rédiger des contrats de travail, avenants, - Organiser et suivre les visites d'information et prévention auprès de la médecine du travail, - Transmission des arrêts maladie, déclaration des accidents du travail, - Assurer les relations avec les organismes sociaux : mutuelle, prévoyance, CPAM., - Créer et vérifier les plannings, temps et activités, - Collecter, vérifier les éléments variables mensuels de paie, -[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Osny, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le Service Socio -Judiciaire (SSJ) recouvre un ensemble de dispositifs qui ont tous en commun d'accompagner un public placé sous-main de justice. Ces différentes activités se répartissent autour de l'axe pré ou post- sentenciel et recouvrent plusieurs mesures pénales. Les professionnels du service accompagnent ainsi des personnes confrontées ou ayant été confrontées à l'appareil judiciaire en position d'auteurs de faits infractionnels de gravité graduée (infraction, délit, crime). Cet accompagnement global s'articule donc entre la situation sociale, sanitaire, familiale, conjugale et économique d'une personne et la contrainte résultant d'une procédure judiciaire la concernant ou l'ayant concerné. La coordinatrice/le coordinateur est placé.e sous la responsabilité d'une cheffe de service et d'une directrice de Pôle. PRINCIPALES MISSIONS √ Coordonner les stages de responsabilisation (violences conjugales, responsabilité parentale et citoyenneté) mis en œuvre par le service : gérer les inscriptions, maintenir le lien, articuler et faciliter les interventions des partenaires, procéder aux encaissements, traiter et réaliser les attestations de présence et de bilan à envoyer[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes / objectif, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être &[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Vous assurerez la gestion complète de la paie et des sujets connexes pour un portefeuille de plus de 300 collaborateurs. Vos missions - Gestion autonome de la paie de plus de 300 salariés, répartis sur Cèdre (près de 240 personnes) et ses filiales - Collecte, contrôle et saisie des éléments variables - Établissement, contrôle et fiabilisation des bulletins de paie - Production et contrôle des déclarations règlementaires générales (notamment DSN) et propres aux entreprises adaptées (déclarations mensuelles) - Gestion des entrées, sorties et soldes de tout compte - Communiquer auprès des salariés et managers, et répondre à leurs questions sur les sujets de paie - Relation avec les organismes sociaux (Assurance maladie, Urssaf.) - Relation avec les organismes de prévoyance et mutuelle - Suivi de dossiers transverses (par exemple maladie, prévoyance. Participation aux audits et à l'amélioration continue des processus et à l'évolution des outils - Déplacements réguliers sur les sites de Cèdre et ses filiales en Île-de-France (1 déplacement par semaine) pour assurer une permanence RH auprès de nos collaborateurs. Profil recherché - Bac +2/3 en paie, RH, gestion ou comptabilité -[...]

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Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Dans un contexte de développement et de structuration de nos activités, nous souhaitons renforcer notre organisation en recrutant un Directeur Administratif et Financier (H/F). Vos missions seront les suivantes : Gestion financière et comptable - Superviser la comptabilité, la trésorerie et les opérations financières. - Élaborer et suivre le budget annuel des filiales. - Élaborer des plans de trésorerie à court, moyen et long terme. - Assurer la gestion des coûts et optimiser la rentabilité de l'activité. - Garantir la conformité aux obligations fiscales et comptables. - Garantir la production des comptes annuels pour l'ensemble des filiales : bilan, compte de résultat, annexes. - Négocier les conditions bancaires, financière et assurer les relations avec les partenaires financiers. Stratégie et contrôle financier - Définir les objectifs financiers et s'assurer de leur atteinte. - Mettre en place des outils et indicateurs de suivi de la performance financière. - Analyser les performances financières et proposer des plans d'action. - Assurer le reporting financier auprès de la Direction Générale. - Élaborer des prévisions et accompagner les décisions stratégiques.[...]

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Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi

Ducos, 97, Martinique, -1

Sous la responsabilité de la Direction Adjointe de l'ITEP, nous recherchons un(e) éducateur(trice) technique spécialisé(e) qui a pour missions : - En tant qu'Éducateur Technique Spécialisé, vous intervenez auprès de (jeunes/adultes) en situation de handicap ou en difficulté sociale. Vous avez pour mission de : - Mettre en œuvre des ateliers techniques adaptés (.... - Transmettre des savoir-faire techniques et professionnels - Accompagner l'usager dans l'apprentissage d'un rythme de travail, l'acquisition d'autonomie et de compétences transférables - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement (PPA) - Travailler en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, psychologues, travailleurs sociaux.

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Nous recherchons pour le compte de notre client en Guyane un(e) Gestionnaire de Paie & Social Confirmé(e) H/F Expert(e) en Paie & Social : Prêt(e) pour un nouveau défi à Cayenne ? Vous ne cherchez pas juste un poste, mais un environnement où votre expertise fait la différence ? Nous recrutons, pour l'un de nos clients — cabinet d'expertise comptable de premier plan, reconnu pour sa culture de l'excellence et sa proximité avec ses clients — un(e) Gestionnaire de Paie & Social Confirmé(e) H/FPourquoi relever ce challenge ? Oubliez la monotonie. Ici, vous rejoignez une équipe structurée et chaleureuse pour piloter un portefeuille client diversifié. Vous n'êtes pas un simple exécutant : vous êtes le partenaire stratégique des dirigeants pour toutes leurs problématiques RH et sociales. Vos tâches (si vous les acceptez) : - Maîtrise totale du cycle de paie : De la saisie à la production des bulletins dans un environnement multi-conventionnel exigeant. - Ingénierie Sociale : Déclarations, DSN, gestion des entrées/sorties (contrats, ruptures, soldes de tout compte). - Conseil 3.0 : Vous apportez des réponses précises et à forte valeur ajoutée à vos clients sur le droit social[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cayenne, 97, Guyane, -1

Mission principale Accompagner activement les demandeurs d'emploi dans leur retour vers un emploi durable, en combinant accompagnement individuel, activation du réseau et suivi rigoureux des objectifs fixés par la prestation. ________________________________________ Responsabilités clés Accompagnement emploi individuel et collectif - Mobiliser les bénéficiaires dans une dynamique active de recherche d'emploi. - Utiliser des méthodes concrètes : simulations, ateliers, feedback immédiat, plan d'action SMART. - Renforcer l'autonomie des bénéficiaires en privilégiant l'action (candidatures, entretiens, mises en relation). Activation et mise en réseau - Identifier et créer des opportunités de placement avec les entreprises locales, agences d'intérim et partenaires. - Valoriser la marque employeur AKSIS Guyane et développer les partenariats emploi. Suivi et performance - Respecter la méthode et les process (indicateurs, délais, reporting). - Atteindre les objectifs de placement fixés dans le cadre de la prestation. - Participer aux revues de portefeuille et aux temps collectifs de pilotage. Intégration aux valeurs AKSIS Guyane - Adopter la posture professionnelle attendue[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Kourou, 97, Guyane, -1

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

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Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Salazie, 97, La Réunion, -1

Nous recherchons actuellement des auxiliaires de vies sur le secteur Ouest de l'île. Vos missions principales : - accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne selon leur degré de dépendance - aménager et entretenir leur cadre de vie - maintenir une vie sociale et relationnelle - préparation du repas Travail les week-ends et jours fériés. Vous êtes dynamique et vous aimez le contact humain. N'hésitez pas à postuler

photo Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Cilaos, 97, La Réunion, -1

DIPLOME requis : DE d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou du CAFAD, Titre Assistant de Vie aux Familles, Diplôme d'Etat. Titre Assistant de Vie Dépendance et Handicap, Bac Pro Accompagnement Soins et Service à la Personne, Mention Complémentaire Aide à Domicile ou équivalents Service à la personne Si pas diplômé(e) : avoir une expérience de 3 ans minimum. VOS MISSIONS : - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne aidée - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap - Intervenir auprès de personnes malades - Intervenir auprès de personnes âgées - Procurer à la personne des éléments de confort (rehaussage/réglage du fauteuil, du lit, ...), de réconfort et vérifier - les éléments de sécurité, d'assistance médicale, ... - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ... - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Tsingoni, 97, Mayotte, -1

À propos de nous : Mayotte Home Services est une structure d'aide à domicile dédiée à l'accompagnement des personnes fragiles, âgées ou en situation de handicap. Notre mission est d'offrir des services personnalisés et de qualité, dans le respect de la dignité et de l'autonomie de chacun. Description du poste Nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez le lien clé entre les bénéficiaires, les responsables de secteur et la direction, afin d'assurer une organisation optimale des services et un suivi personnalisé des prestations. Missions principales : Conduire le projet de l'entreprise : Participer à l'élaboration du plan stratégique annuel et proposer des opportunités de développement à la Direction. Structurer et coordonner l'activité des différents services en concertation avec la Direction. Assurer la gestion administrative et sociale des salariés, et participer à la gestion opérationnelle des ressources humaines. Mettre en place des dispositifs favorisant la circulation de l'information et contrôler l'application des processus internes et le respect des normes de qualité. Piloter et contrôler les activités financières[...]

Ressources supplémentaires